『壹』 五險一金怎麼交
五險一金的生育保險、工傷保險、失業保險和住房公積金,但是需要單位繳納的,所以是以自由職業或靈活就業人員繳納五險一金的話,這四個保險無需繳納,只繳納養老保險和醫療保險即可。當然,如果您是由單位代交的,五險一金都可繳納,只需把錢給代交單位即可。
1、以靈活就業人員身份交五險一金:一般養老保險在18--28%的比例繳費,醫療保險一般按當地上年社會平均工資水平的6--10%繳費。
2、由單位代交五險一金:個人部分將按照個人的上年月平工資8%交納養老保險,2%交納醫療保險,0.5-1%交納失業保險。
不管是自己交養老保險還是醫療保險,都需要帶上以下材料:
1、本人身份證、戶口本原件以及復印件;
2、近期免冠一寸照片備兩張;
3、保費;
4、申請書。
帶上上述材料前往社保局辦理即可
自己交完五險一金後,一般可領取社保卡
(一)在地稅部門申報審核後的《獨立個人參保繳費登記表》;
(二)參保人員的制卡資料,要求如下:
1、規格大小為A4紙半張;
2、身份證復印件必須清晰,字跡模糊時要在空白處註明;
3、參保人員本人近期1寸正面免冠彩色頭像一張;相片必須符合以下要求:參照《居民身份證用數字相片技術要求》,照片背景為白色,無邊框,人像清晰,必須著有領的深顏色衣服。已經領取本市二代身份證的參保人員,原則上不需提供照片。
【法律依據】:《社會保險法》第十條,職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
『貳』 五險一金怎麼交
第一步:社保材料的准備
公司需要到單位營業執行注冊地社保部門辦理單位社保證。
提供材料:
1、單位營業執照副本、組織機構代碼證、公章,原件及復印件(現在基本都是三證合一)。
2、公司法人以及經辦人員身份證復印件。
3、單位社會保險登記表(需到人社局領取)
第二步:公積金材料的准備
公司需要到單位就近公積金繳存管理部辦理公積金登記。
提交材料:
1、單位營業執照副本、組織機構代碼證、公章,原件及復印件
2、法人以及經辦人員身份證復印件
3、單位公積金登記申請表(需要住房公積金管理中心領取)(不同省市的表格可能有所不同)
公司擁有給員工辦理資格後,方可給員工辦理五險一金,
第三步:員工辦理五險材料准備
提交材料:
1、員工需要提供本人身份證復印件、1寸白底照片、個人信息登記表、社保增員
2、在其他單位曾經繳納過社保的職工填寫社保增員表即可。
第四步:辦理五險
由單位社保經辦人員(一般是人事專員或者行政代辦)帶單位社保證、公章、參保人員相關資料到社保部門統一辦理社保部門辦理之後,會下發社保卡,不同的城市日期不同,有的是半個月,有的是一個月。通過社保卡可以查詢個人社保繳存記錄。
第五步:員工的住房公積金材料准備
提交材料:
1、員工需提供本人身份證復印件
2、由單位填寫住房公積金匯繳清冊,加蓋公章後,統一提交公積金管理部門
3、單位提交清冊後需要到指定銀行為職工開立個人賬戶
(員工的公積金可以用來買房,租房等用途很廣。)
第六步:繳費
給員工的五險一金辦理好之後,根據當地五險一金的繳存比例,需每月去當地人社局繳納五險,公積金在當地住房公積金管理中心繳納。
注意:若員工離職,則需要去當地人社局和住房公積金管理中心為員工辦理停繳手續
『叄』 自己交五險一金怎麼交
一、自己交五險一金怎麼交
1、自己交五險一金的方式如下:
(1)本地戶籍辦理的本地人需要購買社保的,可以直接去當地的地稅局購買,個人掛靠單位辦理社保,是以人力資源公司的名義去購買;
(2)非本地戶籍辦理的外地人口不可以直接到社保局購買社保,只可以通過企業為員工購買的方式,才能買到當地的職工社保。
2、法律依據:《工傷保險條例》第十條
用人單位應當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。
用人單位繳納工傷保險費的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。
對難以按照工資總額繳納工傷保險費的行業,其繳納工傷保險費的具體方式,由國務院社會保險行政部門規定。
第十一條
工傷保險基金逐步實行省級統籌。
跨地區、生產流動性較大的行業,可以採取相對集中的方式異地參加統籌地區的工傷保險。具體辦法由國務院社會保險行政部門會同有關行業的主管部門制定。
『肆』 五險一金怎麼交
可以使用如下方式繳納社會保險:『伍』 五險一金怎麼交
五險一金自己繳納問題:1.五險一金自己繳納情況:沒有單位的個人只能交五險一金中的養老保險和醫療保險,其他三險(失業保險、工傷保險、生育保險)和一金(住房公積金)不能單獨個人繳納。失業保險交不交意義不大;工傷保險、生育保險可以以意外險來代替。住房公積金缺少在買房貸款時,要全用商業貸款多交一點利息。2.個人交養老保險和醫療保險繳納流程:攜帶戶口本、身份證、失業證、照片可以到戶口所在區的社保經辦機構,按照個人身份參加社保辦理住院保險參保登記手續,指定銀行以個人儲蓄卡繳費的形式,約定扣款時間,按月/季足額進行繳納。
【法律依據】:《中華人民共和國社會保險法》第二條規定:國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
《中華人民共和國社會保險法》第四條規定:中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。
《中華人民共和國社會保險法》第二十三條規定:職工應當參加職工基本醫療保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險,由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
《中華人民共和國社會保險法》第二十四條規定:國家建立和完善新型農村合作醫療制度。
新型農村合作醫療的管理辦法,由國務院規定。
『陸』 個人繳納五險一金怎麼繳納
一、個人交五險一金怎麼交
自己只可繳納醫療保險與養老保險兩種,其餘自行不可繳納。
自己可不繳納保險,待到再找到合適工作時可續繳,且自行繳納不劃算。
若您要生育,報銷相關費用為您在現單位工作並繳納生育金滿一年(12個月)才可報銷,中間不可間斷或更換公司。
二、五險的計算
養老:單位按基數的20%繳納(2000乘20%=400元),個人按基數的8%扣繳(2000乘8%=160元);
失業:單位按基數的1.5%繳納(2000乘1.5%=30元),個人按基數的0.5%扣繳(2000乘0.5%=10元),農民工個人不繳費;
工傷:根據單位性質不同,扣繳比例不同,以外商獨資企業為例,按基數的1%繳納(2000乘1%=20元),個人不繳;
生育:外地戶口的員工不上此險,北京戶口的員工單位按基數的0.8%繳納(2000乘0.8%=16元),個人不繳費;
醫療:單位按基數的9%(基本醫療)+1%(大額統籌)繳納(2000乘10%=200),個人扣繳2%(基本醫療)+3(大額統籌)(2000乘2%+3=43元)
住房公積金:單位和個人均按基數的8%繳納(2000乘8%=160元,共繳320元),若單位條件好可申請提高到10%。
由單位按月繳納,工資2000元的話,按北京市戶口計算,單位應繳826元,個人應繳373元。
三、五險一金繳費比例
五險一金的每個地區的規定都不同,基數是以工資總額為基數。有的企業在發放時有基本工資,有相關一些補貼,但有的企業在繳納時,只是基本工資,這是違反法律規定的。具體比例要向當地的勞動部門去咨詢,各地繳納比例不一樣。
養老保險繳費比例:單位20%(全部劃入統籌基金),個人8%(全部劃入個人賬戶)。
醫療保險繳費比例:單位8%,個人2%+3元;
失業保險繳費比例:單位2%,個人1%;
工傷保險繳費比例:單位每個月為你繳納1%,你自己一分錢也不用繳;
生育保險繳費比例:單位每個月為你繳納1%,你自己一分錢也不用繳;