① 面試時候如何自我介紹
時間把控
首先把握住時間。面試時自我介紹一般在3~5分鍾結束,最多不超過10分鍾。另外,時間分配上也要把握好。假若5分鍾做自我介紹,1分鍾要做完自然情況介紹,包括教育經歷;最近三到五年工作介紹要佔到3分鍾;其餘的經歷用1分鍾。如果最近兩年沒做什麼事,可以把自認為自己最有價值的一段經歷介紹兩分鍾。
內容把控
1.做過什麼。介紹個人履歷。把自己曾經做過的事情說清楚,對應時間節點的工作單位、工作地點、工作崗位、擔任職務、工作內容等,尤其是對最近幾年做過的事情要重點來說。較早之前的工作經驗,或者學習的經驗可以一帶而過,要把握「重點突出」的原則。
2.做成過什麼。介紹個人業績。把自己在不同階段做成的有代表性的事情介紹清楚,注意兩點:一是與應聘崗位需要的能力相關的業績多介紹,不相關的一筆帶過或不介紹,因為面試官關注的是對用人單位有用的業績;二要注意介紹你個人的業績而不是團隊業績,要把自己最精彩的一兩段業績加以重點呈現,因為用人單位要招聘的是你,而不是你過去的團隊。否則,不僅無益而且只是成本,因為必然擠占其他重要的展示自己與互相交流的時間。
3特長是什麼。注意介紹自己最擅長的一定要與應聘的崗位密切相關,主要是圍繞專業特長來介紹。除專業特長以外的特長,如果特別突出可以介紹,但要點到為止。
邏輯關系
自我介紹要有清晰的職業發展邏輯關系。職業有三期:學習期、成長期、成熟期。職場學習期和成長期,簡單介紹,但不能省略,因為學習期標志著你做事的方法,成長期代表著專業提升和管理提升的方式。重點講成熟期,成熟期能否做成事情,做成了什麼事情,在什麼環境下做成的,都代表著一個職場人的智慧和職業成熟度。而這三期的職業轉換要有明確的邏輯關系。
勝任能力介紹
自我介紹要圍繞崗位勝任力模型展開。80%要圍繞與應聘崗位所需要的專業勝任能力模型展開;20%圍繞與應聘崗位所需的行為風格模型來介紹。面試官只關注你與崗位匹配度有關的事情,尤其是你最近三到五年。早期乾的事情若與崗位匹配度相關,即在同一專業領域里干,也可以介紹。如果五年前乾的另外一件事與崗位專業度無關,不要介紹,最多是簡單描述一下當時專業轉換的背景和動機即可。在中國目前這種迅速變化的市場環境條件下,三年就是一突變,你介紹最近三到五年乾的事情及所在單位的文化氛圍,才與你應聘崗位有比較大的相關性。
② 如何自我介紹自己
素一:問好。問好,是一種態度,表示你的友好,以禮貌性用語作為自我介紹的開始並和聽眾產生關系,這是問好的第一個作用,表示禮貌。你可以說:大家好,也可以說同學們好等等。問好的另一個作用在於提醒聽眾,接下來你要開始說話了,請聽眾集中注意力。不知道你有沒有發現,從小到大,我們中國的教育大環境一直在培養我們問好的這種習慣,比如:初次見面,第一句話一定是,你好;學校裡面上課時,第一件事是全體起立向老師問好,這些習慣已經固化在我們的大腦裡面,形成了一種條件反射,當我們聽到「你好」這些問候式的話時,我們本能條件反應是立馬端正姿態,准備豎起耳朵來聽。
要素二:贊美和感謝。贊美,既是對聽眾的欣賞和認可,讓聽眾因為你的語言而快樂,從而內心裏面願意繼續聽你講下去,也是繼續和聽眾發生關系、增加聽眾對你好感的一種方法;感謝,感謝給你機會講話的人和聽你講話的人,你要始終記得,不是所有的人都願意把自己的時間花費在你的自我介紹上面,所以當有人這么做的時候,我們需要心懷感恩,真誠地感謝他們的聆聽,這是一種姿態也是一種胸懷。
要素三:名字介紹。很多人在自我介紹中涉及個人名字的時候通常容易犯兩種錯誤:第一是由於很緊張或很激動,講完了卻忘記了介紹名字;第二是介紹名字時不清楚,含含糊糊,即使聽眾聽到了卻還是不知道具體是哪個字。在名字介紹這一塊,我們需要注意兩個點:第一、我們知道,由於中國漢字同音不同字太多了,所以你很有必要告訴聽眾你的名字分別是哪個字;第二、對你的名字進行簡單寓意,你的名字就是你的品牌,你要用一生的時間去打造。因此,為你的名字設計一個很個性的寓意顯得非常重要。
這里給你介紹幾種簡單實用的名字寓意設計技巧,讓你的名字可以「亮」起來。
1、本義設計法:就是根據名字中每個字的本義來賦予其特定的含義,從而使名字的寓意得以升華。比如:「大家好,我叫劉夢涵,夢想的夢,內涵的涵。我的名字從小就激勵我要做一個有夢想有內涵的女生,正因為這樣,我特別喜歡讀書」。
2、諧音設計法:就是根據名字中單個字的諧音及其意思來賦予其特定的含義。比如在今年1月份的時候,我主講的一次300多人的線下演講培訓課程上,有個女生她在自我介紹時就用了這種方法:「大家好,我叫代雅琳,代替的代,優雅的雅,琳琅滿目的琳。我的名字的諧音和一種健身器材『啞鈴』很像」,然後她一邊說一邊做出練習啞鈴的樣子。
3、拆字設計法:就是將名字中的字進行拆解之後賦予其新的特定的含義。比如你叫舒鵬,你可以這樣說:「大家好,我叫舒鵬,『舒』是由『舍』和『予』組成,;『鵬』是由左邊一個朋友的『朋』,右邊一個『鳥』組成,我的名字告訴我做人要捨得給予,只有這樣,你的朋友才會像鳥兒一樣從四面八方匯聚而來」。
4、名人設計法:就是將名字中的字跟名人的名字可以產生關系,然後賦予其某種特定的含義。比如:「大家好,我叫雷雲志,雷軍的雷,馬雲的雲,柳傳志的志,這三位都是商界巨子,我希望自己可以和他們一樣在商業領域內做出一番偉業」。
③ 應該如何自我介紹
我叫xx,今年xx歲,xx即將獲得xx大學xx學位。很榮幸今天能參加這次面試,我有信心自己能夠有好的表現。
我的專業是xx。除了牢牢掌握專業知識外,我對英語和計算機的興趣非常濃厚,在校期間通過了專業英語x級,計算機x等級。
生活中我的性格比較熱情開朗,容易相處,在工作上我卻認真而嚴謹,沒有一絲馬虎。我相信工作的壓力是前進的動力。如果您願意給我一個動力,我一定會竭盡所能把工作做好! 努力把自己的業務水平提升到一個更高的層次。
④ 如何一分鍾自我介紹
一分鍾自我介紹要注意以下幾點技巧:
1、直接針對崗位要求介紹自己
面試官只想知道你的個人經歷和個人特點能夠勝任應聘崗位,所以你的介紹要圍繞崗位要求展開來。
你最相關的經驗是什麼?你最擅長的技能是什麼?你以往最值得驕傲的一件事或工作項目是什麼?你取得的最關鍵的成就是什麼?你最優秀的性格特點是什麼?
自我介紹的目的就是讓你從眾多求職者中凸顯出來,所以一定要針對崗位,一定要彰顯特色。你可以在自己的經歷中尋找可證明自己具備各種能力、技能的例子(最好是小故事),但前提是表達真實、故事真實。
2、與應聘公司產生關聯
談話中求職者可以有意識地與面試公司產生聯系。這需要你在面試前對公司要有一定的了解,看看自己有沒有什麼特點和這家公司的一些文化、背景、產品相結合的。
比如,某大學生來金山辦公軟體應聘運營崗位,她說自己是金山的忠實用戶,用WPS office寫論文,用金山詞霸學英語,體驗都很好,因此覺得金山的產品很棒,想加入進來。
比如,某大學生來小米應聘開發崗,他說自己購買的第一部手機就是小米手機,大學期間做兼職賺了錢,又分別給父母買了紅米手機,他是小米手機的鐵粉,所以很想加入小米。
再比如,某大學生應聘獵豹的市場崗,他說自己來自山東工商學院,這也是獵豹CEO傅盛的母校。大學期間他就曾以傅盛為偶像,希望像他那樣成功地把產品推向全世界,所以非常希望加盟獵豹。
求職者在以上3個例子中都說明了自己與面試公司的關聯,還在一定程度上表現出自己對應聘公司的某些方面有所了解。面試官聽到這些就能感受到求職者願意加盟的誠意。
3、簡潔、清晰、有邏輯
自我介紹只有一兩分鍾,因此介紹的內容、敘述方式和用詞都要非常簡潔乾脆。面試官不僅在仔細聽你「說了什麼」(介紹的內容),還會仔細聽你「怎麼說」(介紹的方式)。比如,表達是否清晰有邏輯?是否重點突出?是否詳略得當?
4、富有激情,充滿自信
求職者要提醒自己,做自我介紹就像是在做演講,不能毫無表情,不能機械背書,不能平淡如水,不能過於煽情,要富有感染力、富有激情、充滿自信、面帶微笑。你要讓面試官認識到你有熱情、有專業素質、有競爭力,而且有加盟意願。