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地理教師如何評課稿

發布時間:2022-02-13 16:53:37

Ⅰ 教師怎樣評課及評課稿7

評課要注意幾個原則:和授課教師零距離,依據授課教師的實際情況實事求是、就課論課進行分析,有針對性、有激勵性、考慮教師的個性特徵與差異。

1、把學生的發展狀況作為評價的關鍵點。

教學的根本目的在於促進學生的發展。因此學習者學習活動的結果勢必成為評價課堂教學好與壞、優與劣、成功與否的關鍵要素。學生在學習活動過程中,如果思維得到激發、學業水平得到充分(或較大程度)的發展與提高、學習興趣得到充分(或較大程度)的激發並產生持續的學習慾望,則可以認為這就是一堂很好的課。
2、評課的基本要求
(1)分析教學目標的確定。教學目標是教學的出發點和歸宿,它的正確制訂和達成,是衡量課好壞的主要尺度。所以分析課首先要分析教學目標。
看教學目標制訂是否全面、具體、適宜。是否依據《課標》,體現學科特點,符合學生年齡實際和認識規律,難易適度。
看教學目標是不是明確地體現在每一教學環節中,教學手段是否都緊密地圍繞目標,為實現目標服務。重點內容的教學時間是否得到保證,重點知識和技能是否得到鞏固和強化。
(2)分析教材處理。評析一節課還要看教材的組織和處,講授的是否准確、科學,教材處理和教法選擇上是否突出了重點,突破了難點,抓住了關鍵。
(3)分析課堂教學設計的思路、程序和結構。
教學思路是教師上課的脈絡和主線,它是根據教學內容和學生水平兩個方面的實際情況設計出來的。教學程序、課堂結構反映一系列教學活動組織的編排、組合、銜接過渡。
教學思路設計多種多樣。評教學思路,一要看思路設計符不符合教學內容、符不符合學生實際;二看教學思路的層次,脈絡是不是清晰;三看教學思路的設計是不是有一定的創造性,新鮮、引人入勝;四看教師在課堂上教學思路實際運作效果。
教學程序、課堂結構反映教師課堂教學活動的層次、環節、教學技法,以及它們之間的聯系、順序、時間分配。
在教學環節的時間分配上,要看:教學各環節時間分配和銜接是否恰當,避免前松後緊或前緊後松,講與練時間搭配是否合理;教師活動與學生活動時間分配,是否與教學目的和要求一致;學生的個人活動與集體活動時間的分配是否合理,不同程度學生活動時間的差異;非教學時間所佔的比例。
(4)分析教學方法和手段。分析教師在教學過程中為完成教學目標、任務而採取的活動方式。包括教師「教」的方式,還包括學生學的方式。「教」的方式與「學」的方式是統一的,互為依存的。
教學有法,但無定法,貴在得法。教學方法的選擇要量體裁衣,靈活運用;要多樣化;
要有創造性、富有藝術性;要考察現代化教學手段的運用。
(5)分析教師教學基本功。
板書:設計科學合理;言簡意賅;條理性強;字跡工整、板畫美觀、嫻熟。
教態:明朗、快活、莊重,富有感染力;儀表端莊,舉止從容;熱愛學生,態度熱情,師生情感交融。
語言:准確清楚,精當簡練,生動形象,有啟發性。語調高低適宜,快慢適度,抑揚頓挫,富於變化。
操作:運用教具,進行演示實驗、示範動作、操作儀器設備的規范和熟練程度。
(6)分析教學效果。
教學效率:學生思維活躍,氣氛熱烈;受益面大,不同程度的學生在原有基礎上都有進步,知識、能力、思想情操目標達成;有效利用課堂教學時間,學生學得輕松愉快,積極性高,當堂問題當堂解決,學生負擔合理。
課堂效果的評析,有時也可以藉助於測試手段。即當上完課,評課者出題對學生的知識掌握情況當場做測試,而後通過統計分析來對課堂效果做出評價。
3.評課的幾個誤區
(1) 只聽不參加評課。不評課聽課就沒有意義了。
(2). 蜻蜓點水,不痛不癢,只揀好話說,使上課者和聽評者沒有充分認識不足和遺憾。
(3)評課沒有主次,沒有重點,面面俱到。
(4)專挑毛病,只說不是不足,或者當面不說,背後評論。
(5)脫離實際,套話、空話多,沒有指導作用。

Ⅱ 談地理教師應怎樣說課

說課
「說課「是在備課的基礎上,面對同行或專家領導,在規定的時間內,針對具體課題,採用講述為主的方式,系統地分析教材和學生等,並闡述自己的教學設想及理論依據,然後由同行評議,達到互相交流,共同提高的一種教研活動。

一、 說課的作用

說課其實也是一種集體備課的形式,是為了提高課堂教學效率,教師之間進行的一次思想碰撞,一次智慧的交流。通過說課,教師能高屋建瓴地把握教材,預設學習中的各種「教學事件「,反饋教學中的得失,選擇適宜的教學方法,提高課堂教學效率,促進教學研究。具體有以下作用:(馬上點標題下方藍字加入教師幫,與全國近70萬教師交流學習!)

1. 可以更好的吃透教材

教師在備課中,雖然對教材做了一些分析和處理,但這些分析和處理是淺顯感性的。而通過說課,從理性上審視教材,這就可能發現備課中種種疏漏,再經過修改教案,疏漏就會得到彌補,從這個意義上說,它能幫助教師更好的吃透教材,優化教學設計過程。

2. 可以提高理論水平

說課不僅要說明怎麼教,還要說明為什麼要這樣來做,這就迫使教師要認真去學習教育教學理論,要認真去思考如何解決理論與實踐相脫節的問題,這樣就可以幫助教師從理論上去認識教學規律。

3. 簡便易行,共同提高

4. 提高表達能力

二、 說課的內容

1. 說教材

說課首先要說明自己對教材的理解。說教材的目的有兩個:一是確定學習內容的范圍與深度,明確「教什麼「;二是揭示學習內容中各項知識與技能的相互關系,為教學順序的安排奠定基礎,知道」如何教「。說教材包括以下幾個方面:

(1)說教材的地位作用。要說明課標對所教內容的要求,脫離課標的說課那就是無本之木、無源之水,會給人一種虛無縹緲的感覺。還有說明所教教學內容在節、單元、年級乃至整套教材中的地位、作用和意義,說明教材編寫的思路與結構特點。

(2)說教學目標的確定。一說目標的完整性,教學目標應該包括知識與技能目標、過程與方法和情感態度三個方面的目標;二說目標的可行性,即教學目標要符合課標的要求,切合各種層次學生的實際;三說目標的可操作性,即目標要求具體、明確,能直接用來指導、評價和檢查該課的教學工作。

(3)說教材的重點難點。教學重點除知識重點外,還包括能力和情感的重點。教學難點,是那些比較抽象、離生活較遠或過程比較復雜,使學生難以理解和掌握的知識。並要具體分析教學難點和教學重點之間的關系。

2. 說學生

就是分析教學對象。因為學生是學習的主體,因此教師說課必須說清楚學生情況。這部分內容可以單列,也可以插在說教材部分里一起說。說學生包括:

(1)說學生的知識經驗。這里說明學生學習新知識前他們所具有的基礎知識和生活經驗,這種知識經驗對學習新知識產生什麼樣的影響。

(2)說學生的技能態度。就是分析學生掌握學習內容所必須具備的學習技巧,以及是否具備學習新知識所必須掌握的技能和態度。

(3)說學生的特點風格。說明學生年齡特點,以及由於身體和智力上的個別差異所形成的學習方式與風格。

3. 說教法與手段

就是說出選用什麼樣的教學方法和採取什麼樣的教學手段,以及採用這些教學方法和手段的理論依據是什麼。

(1)說教法組合及其依據。教法的組合,一是要考慮能否取得最佳效果,二是要考慮師生的勞動付出是否體現了最優化原則。一般一節課以一二種教學方法為主,穿插滲透其他教法。說教法組合的依據,要從教學目標、教材編排形式、學生知識基礎與年齡特徵、教師的自身特點以及學校設備條件等方面說明。因為教學過程是教與學的統一過程,這個過程必須是教法和學法同步的過程,因此教師在說課時還要說明怎樣教會學生學習的方法和規律。

(2)說教學手段及其依據。教學手段是指教學工具(含傳統教具、課件、多媒體、計算機網路等)的選擇及其使用方法,要盡可能使用現代化的教學手段。教具的選擇一是忌多,使用過頻,使課堂教學變成教具或課件的展覽;二是忌教學手段過於簡單,不能反映學科特點;三忌教學手段流於形式。還有說明是怎樣依據教學目標、教材內容、學生的年齡特徵、學校設備條件、教具的功能等來選擇教學手段的。

4. 說教學程序

說教學程序就是介紹教學過程設計,這是說課的重點部分。因為只有通過這一過程的分析才能看到說課者獨具匠心的教學安排,它反映了教師的教學思想、教學個性與風格。也只有通過對教學過程設計的闡述,才能看到教學安排是否合理、科學和藝術。教學過程通常要說清楚下面幾個問題:

(1)說教學思路的設計及其依據。教學思路主要包括各教學環節的順序安排及師生雙邊活動的安排。教學思路要層次分明,富有啟發性,能體現教師的主導作用和學生的主體作用。還要說明教學思路設計的理論依據。

(2)說教學重點、難點的處理。教師高超的教學技藝體現在突出重點、突破難點上,這是教師在教學活動中投入的精力最大、付出的勞動最多的方面,也是教師的教學深度和教學水平的標志。因此教師在說課時,必須有重點地說明突出教學重點,突破教學難點的基本策略。也就是要從知識結構、教學要素的優化、習題的選擇和思維訓練、教學方法和教學媒體的選用、反饋信息的處理和強化等方面去說明突出重點的步驟、方法和形式。

(3)說各教學環節的時間分配。要聯系實際教材內容、學生實際和教學方法等說出各個教學環節時間安排的依據。特別要說明一節課里的最佳時間(20——25分鍾)和黃金時間(15分鍾)是怎樣充分利用的。

(4)說教學設計及其依據。說板書設計,主要介紹這堂課的板書類型是綱目式、表解式、還是圖解式等?什麼時候板書?板書的具體內容是什麼?板書的展現形式是什麼?等等。板書設計要注意知識科學性、系統性與簡潔性,文字要准確、簡潔。說依據可聯系教學內容、教學方法、教師本身特點等加以解釋。

5. 說教學效果的預測

教學效果是教學目標的歸宿和體現。教學效果的預測,既是教師實現教學目標的期望,又是實現教學目標的自我把握程度。教師在說課時,要對學生的認知、智力開發、能力發展、思想品德的養成、身心發展等方面做出具體的、可能的預測。

三、 走出誤區,從本質上理解「說課」。

1、誤區之一:說課就是復述教案

說課稿與教案有一定的聯系,但又有明顯的區別,不應混為一談。說課稿是在個人鑽研教材的基礎上寫成的,說課稿不宜過長,時間應控制在10分鍾之內為宜;教案只說「怎樣教」,而說課稿重點說清「為什麼要這樣教」。教案是教師備課這個復雜思維過程的總結,多是教學具體過程的羅列,是教師備課結果的記錄,是教師進行課堂教學的操作性方案。它重在設定教師在教學中的具體內容和行為,即體現了「教什麼」、「怎麼教」。說課稿側重於有針對性的理論指導的闡述,它雖也包括教案中的精華部分(說課稿的編寫多以教案為藍本,作為參考的第一手材料),但更重要的是要體現出執教者的教學思想、教學意圖和理論依據,即思維內核。簡單地說,說課稿不僅要精確地說出「教」與「學」的內容,而且更重要的是要從理論和實踐的結合上具體闡述「我為什麼要這樣教」。教案是平面的、單向的,而說課是立體的、多維的。說課稿是教案的深化,擴展與完善。

2、誤區之二:說課就是再現上課過程

有些教師在說課過程中一直口若懸河,激動萬分地給聽者「上課」:講解知識難點、分析教材、演示教具、介紹板書等,把講給學生的東西照搬不誤地拿來講給下面就座的各位評委、同行們聽。其實,如果他們准備的內容和課程安排面對的是學生,可能會是一節很成功的示範課。但說課絕不是上課,二者在對象、要求、評價標准以及場合上具有實質性的區別,不能等同對待。

說課是說教師的教學思路軌跡,說教學方案是如何設計出來的,設計的優勝之處在哪裡,設計的依據是什麼,預定要達到怎樣的教學目標,這好比一項工程的可行性報告,而不是施工工程的本身。由此可見,說課是介於備課和上課之間的一種教學研究活動,對於備課是一種深化和檢驗,能使備課理性化,對於上課是一種更為嚴密的科學准備。

3、誤區之三:說教學方法太過籠統,說學習方法有失規范

「教學設計和學法指導」是說課過程中不可缺少的一個環節,有些教師在這環節中多一言以蔽之:我運用了啟發式、直觀式等教學法,學生運用自主探究法、合作討論法等等。至於教師如何啟發學生,怎樣操作,卻不見了下文。甚至有的教師把「學法指導」誤解為:解答學生疑問、學生習慣養成、簡單的技能訓練。

4、誤區之四:「一窮二白」,說課過程沒有任何的輔助材料和手段

有的教師在說課過程中,既無說課文字稿,也沒有運用任何的輔助手段。有的教師明明說自己動手設計了多媒體課件來輔助教學,但在說課過程中,始終不見廬山真面目,讓聽者不禁懷疑其真實性。所以,說課教師在說課過程中可以運用一定的輔助手段:如多媒體課件的製作、實物投影儀、說課文字稿等,在有限的時間里向同行及評委們說清楚課,說好課。

四、 說課稿體例

1. 課題名稱,教師所在學校,教師姓名

2. 對課標的分析

3. 對教學內容進行分析及處理

4. 對學生情況分析(分析學生已有知識和能力儲備;已有知識和新講知識的差距,如何解決;以往教這部分內容時出現的問題,如何解決)

5. 制定教學重點和難點

6. 教學方法的選擇(陳述理由,要體現教學思想、學習特徵等)

7. 恰當選擇教學資源

8. 教學過程的簡單陳述(學法體現,重點、難點如何突破,教學資源的運用)

9. 板書設計(體現課堂教學的思路與線索)

說課格式

課題名稱: 教材版本:

教師姓名: 學校:

教師年齡: 教齡:

職稱:

教學背景分析

(一)對課標的理解與把握

(二)教學內容分析與選擇

(三)學生情況分析

教學目標

教學重點和難點

i.教學重點

ii.教學難點

教學資源、教學手段和主要教學方法

(一)教學資源

(二)主要教學方法

教學過程

教學環節 教師活動 學生活動 設計意圖

板書設計

簡述教案設計創新之處及特色(300字)

五、 說課要求

1. 依據說課稿體例撰寫完整的說課稿,一式三份,於說課前交給評委。

2. 配合說課過程,要有PPT演示文稿。

3. 說課前要對教師本人、說課教材版本、課題做簡單介紹。

4. 說課中要簡述教學過程,重點說明如何突出教學重點和突破難點,以及如何突出學科特色。

5. 說課在(10——15)分鍾之內完成。。

Ⅲ 在日常的教學中,如何進行地理教學評價

新課標主張發展性評價觀,鼓勵將評價貫穿於日常教育教學行為中,使評價實施日常化、通俗化;評價功能也由重甄別、重選擇轉向重激勵、促發展。
一、贊生之長,發揮評價的激勵功能
1、贊美學生時我特別注意麵向全體,內容全面。學生存在個體差異,對學習功能較差的學生,我更加慷慨的贈與他們溢美之詞。通過贊美幫助他們建立自信。例如積極的學習態度、創新精神、分析與解決問題的能力以及正確的人生觀、價值觀等。
2、時機要恰當。我體會評價不宜過早,不等學生說完就給予鼓勵,會大大限制學生的思維發展空間,讓學生有意猶未盡之感。應等學生說完再做評價,這樣既給學生自由發展的空間,也有利於教師作出中肯的評價。如果有些問題答錯了,我也不忙於立即否定,而是以期待的目光注視全班同學,鼓勵其它學生發表自己的看法,展開不同意見的爭論。使全班學生的思維在爭辨中發展,認識在爭辨中深化,問題在爭辨中解決,積極在爭辨中提升。評價也不宜過遲,太遲了就起不到應有的心理激勵作用了。
3、評價的語言要藝術。贊美要恰如其分,針對性強。如果學生在課堂中對某個問題有獨特的見解,我只說:「很好!」,他們會感覺很失落,顯然類似這樣的贊美不夠恰當。此時我會給矛更具體的贊美:「你的答案太棒了,很有創意!」,打破統一的模式,由衷的評價,往往可以激發學生對高質量發言的持續追求。反之則會導致許多負面效應。
4、評價語言要有感染力。「感人心者,莫先乎情」。同樣的一個「好」字,既可以說的得平淡如水,讓人沉得有勉強付會之嫌;也可以說得滿懷激情,讓人覺得是發自內心的贊賞。
所以我便將「好」替換成「太有創意了!」「你真聰明!」「太棒了!」等等。我發現這些發自內心的贊美對學生的情緒和情感影響都很大,內化成內在的動機力量,直接影響他們的學習,使他們真正體會到成功的愉悅,我的語文教學評價也真正發揮了激勵功能。
二、評價的方法要多樣
課堂中除了我經常以鼓勵性語言評價學生外,還嘗試著讓學生自評,同學互評等,效果不錯。
我作為教師用鼓勵性語言或描述性語言對學生在語文課教學活動中的表現,知識掌握情況和能力水平進行表述,側重於評價他們發展性領域的表現。因人而異,對基礎差的學生,評價重在鼓勵其敢讀敢說;對基礎好的學生,旨在激勵他挑戰創新。有時是一個贊許的眼神,有時是一個鼓勵的愛撫,有時是一段賞識的話語,這些都令他們怦然心動,信心十足,都會起到很好的激勵作用。
學生自評就是讓學生根據我提出的學習目標和要求,對自己在課堂教學中的各種表現進行自我評價。比如讓學生對完成的一份作業或回答的一個問題,獨立思考判斷自己有哪些成功之處或不足之處,自己進行反思和評價,以吸取教訓總結經驗,逐漸掌握更適合自己的學習方法,提高語文素養。
學生互評,我主要嘗試過同學互評、小組互評、全班互評。這種方法能使每位學生都參與,像照鏡子一樣清醒地看到自己的長處與短處。這一方式的關鍵在於首先我與學生通過民主討論形成集體的標准,正確的輿論,並內化為對學生有良好作用的批評和自我批評的態度,使學生在相互評價、自我比較中獲得自立的發展。
通過教育教學實踐,我深刻體會到無論什麼方式什麼語言都要根據課堂實際,靈活運用,發揮各種評價方法的優勢和特長,讓評價更充分的發揮其激勵作用。
三、發揮評價的教育功能讓學生在微笑中接受批評
學生在學習過程中常常會辦錯事、說錯話或有一些不良習慣,教師除正面引導以外,必要的批評教育是不可少的。現代教師都承認那些傳統的挖苦、告狀、預言、比較等粗暴的批評方式已不適用於當代學生了。所以我總是和顏悅色、輕聲細語、循循善誘的使學生心悅誠服。
1、批評要灌注情感。
2、寓貶於褒的批評。學生都特別喜歡表揚,厭惡批評。課堂中學生注意力不集中是常犯的毛病,一次我將課上聽講特別認真,回答問題又積極的同學中肯的表揚了一番,並特別強調這樣做不僅能收到良好的學習效果,而且事半功倍。那些走神做小動作的同學馬上意識到老師也是在間接地批評他們,並且在用心良苦的保護他們的自尊心,給他們改正的機會,便認真聽起講來。
3、建議性評價。中學生看起來個子高大,但還是有很多幼稚的地方。往往由於考慮不周,在主動學習或做好事時顧此失彼此時我就會熱心的提出建議,使他們少走彎路找到成功的捷徑。
4、要批評先表揚。要批評學生時有時我會先表揚他們,使他們了解在老師眼中除了他的缺點還有他的成績,還有對他的期望。這樣他們往往能在老師的引導下更快的改正錯誤。

Ⅳ 如何在地理課堂對學生的學習進行教學評價

教學評價是學科教學的一個重要組成部分,應貫穿於教學的每一個環節。通過評價了解課程實施的情況,判斷學生學習的質量和水平,了解學習成就、問題和需要,並對課程下一步的實施進行有針對性的調整,發揮評價的診斷與調節功能;評價本身具有教育性,是人與人互動和交流的過程。利用評價對學生的學習成就進行鼓勵,對於不足提出改進建議,保證課程目標的實現,發揮其強化和教育功能。
在教學中開展發展性評價,要求教師用發展的眼光看待學生,把學生看作是在知識、技能、態度、情感、方法等方面都需要不斷發展和完善的個體,給學生創造成功的機會,以激勵的語言評價學生。要充分尊重學生的主體性和差異性,強調學生的自我評價、自我反思和自我監控。要強調質性評價,不僅要關注學生的學習結果,而且要關注學生成長發展的過程,「重視兒童在生活過程中的態度、情感、行為表現,重視兒童活動中付出努力的程度,以及過程中的探索、思考、創意等。即使活動的最後結果沒有達到預期的目標,也應從兒童體驗寶貴生活經驗的角度加以珍視。」
一、評價內容關注學生的學習態度、學習能力和方法。
評價是一項不斷發現價值、判斷價值和提升課堂教學價值的活動。不僅要關注學生的學習結果,而且要關注學生成長發展的過程。課程主要對學生在學習過程中各方面的表現進行綜合性的評價,具體包括(1)學習態度:包括學生在學習過程中主動參與和完成學習任務的態度;(2)學習能力和方法:包括學習中觀察、探究、思考、表達的能力,收集、整理、分析資料的能力,與人合作完成學習任務的能力等;(3)學習結果:完成學習任務的質量和進步程度。與以往的課程教學相比,雖然也提到重視學習態度、能力、方法,但在評價方面基本沒有明確的要求。新課程將這些列入評價目標,體現了對學生全面發展的關注。 二、評價過程充分展開,注重日常性評價。
教學過程總是伴隨著評價,評價是教學的有機組成部分。評價貫穿在日常教育教學行為中,不斷地給予學生評價,促進學生的不斷轉變與發展。教師要關注學生日常的活動,展開評價的過程。
日常形成性評價是在學生的學習過程中進行的,指的是平時課堂教學中對學生行為表現的隨機評價,它對學生學習情況的診斷、指導及激勵作用是隨時可顯現的。德育課程的實施依賴於日常形成性評價。因為德育課程實質上是明辨是非真假、不斷澄清價值的課程,課程的實施取決於不同價值觀點的碰撞,取決於學生和教師之間思想的交流,取決於來自師生的美好情感的潤澤。沒有了課堂中的日常形成性評價,課程就失去了生成的基礎。日常性形成性評價來自於教學過程中師生之間、生生之間、師生與文本等信息之間的溝通和互動中自然生成,與課堂教學渾然一體,貫穿於教學的每一個環節,最大限度地介入學生成長的過程,直接促進或者阻礙學生的發展。
日常形成性評價的方法很多。從評價的功能上區分,大致可以包括以下幾類:(1)激勵式評價。當學生認識到自己的回答不夠正確,不夠完整,並隨即改正時,老師輕輕地點點頭,報以一個會心的微笑,一個贊許的眼神將會使學生得到充足的信心。
(2)期待式評價。任何一個學生的性格特點都是不同的,在發展過程中總有個性差異。因此,在課堂教學評價中,教師應從實際出發,區別對待,做到因人而異。對學習有困難,學習缺乏主動性的學生來說,教師應根據情況做出期待式的評價。
(3)接納式評價。在課堂上,教師應該接納學生的想法,然後幫助學生對具體問題進行分析,使學生揚長避短,最大限度地提高學習評價的積極效果。
(4)否定性評價。當學生的認識或行為發生明顯錯誤時,教師要針對實際情況,善於運用否定性評價。
主題單元活動的評價最能清晰地表現學生學習的態度、能力和方法,表現出學生收集信息、運用信息的能力,表現出學生活動中的創造性和解決問題的能力。主題單元活動的評價不一定都如案例闡述的方式評價,它可以是展示性評價,可以是表現性評價,可以是情境測試等。根據課程標准和活動的特點,評價的側重點也各不相同,有的側重於評價活動的合作性,有的側重於評價信息整合的能力,有的側重於評價學習的態度和方法。這些過程性的評價,清晰地記載了學生成長的足跡。
除教師在教學過程中的即時評價在課堂上及時反饋外,教師還應在主題活動或者主題單元學習結束後,及時組織學生、家長將日常學習記錄、調查問卷、主題活動報告等多方面的內容進行綜合分析,以各種形式開展評價,呈現在學生、家長面前,分享和體驗學習的成功與快樂,同時明確改進的要點,並指導制定改進計劃,促進學生的可持續性發展。 三、評價方法與評價內容相適應,注重質性評價,。
表現性評價是一種重要的評價方法,包括成果展示、文藝表演、社會實踐、情境測試等多種形式。對於學生來說,成果展示是一種最好的評價。把學生參與調查、訪問、收集資料、探究性學習等活動中產生的作品進行展示和交流,並師生一起

Ⅳ 地理說課如何點評

一、評課的標准
評課作為一種質量分析,首先應該有一種質量標准。這就如同一種產品的質量驗收,在驗收前應有質量標准一樣。要評析好一節課也是這樣,評課者首先要熟悉和掌握評課的一般標准。什麼是一節好課的評價標准,因為學科不同,年級不同,地區不同,每次評課的目的的任務不同,很難有一個通用的標准。近些年來,各地區教研、科研部門,各基層學校根據需要,結合當地或本校實際情況,區別不同學科,在地制宜地制訂了許多課堂教學評價標准,或課堂評價量表,這些就可以作為評課的參考。下面這個評價標準是我們經過多年教研實踐總結出來的,可以為大家評課提供參考。
評價項目與現代教學觀
評價標准
一、教學目的
(體現目標意識) 1、教學目標全面、具體、明確、符合大綱、教材和學生實際
2、重點難點的提出與處理得當,抓住了關鍵,能以簡駕繁,所教知識准確
3、教學目標達成意識強,貫穿教學過程始終
二、教學內容
(體現主體意識) 1、教學思路清晰,課堂結構嚴謹,教學密度合理
2、面向全體,體現差異,因材施教,全面提高學生素質
3、傳授知識的理和訓練能力的度適中,突出重點,抓住關鍵
4、給學生創造機會,讓他們主動參與,主動發展
5、體現知識形成過程,結論由學生自悟與發現
三、教學方法
(體現訓練意識) 1、精講精練,體現思維訓練為重點,落實「雙基」
2、教學方法靈活多樣,符合教材,學生和教師實際
3、教學信息多項交流,反饋及時,矯正奏效
4、從實際出發,運用現代教學手段
四、情感教育
(體現情感意識) 1、教學民主,師生平等,課堂氣氛融洽
2、注重學生動機、興趣、習慣、信心等非智力因素培養
五、教學基本功
(體現技能意識) 1、用普通話教學、語言規范簡潔,生動形象。
2、教態親切、自然、端莊、大方
3、板書工整、美觀、言簡意賅、層次清楚
4、能熟練運用現代化教學手段
5、應變和調控課堂能力強
六、教學效果
(體現效率意識) 1、教學目標達成,教學效果好
2、學生會學,學習生動,課堂氣氛活躍
3、信息量適度,學生負擔合理,短時高效
七、教學個性
(體現特色意識) 1、教學有個性特點
2、教師形成教學風格
二、整體入手,綜合評析法
所謂綜合評析法就是指評課者對一節課從整體上做出全面、系統、綜合性評價。通常做法是先分析後綜合。
綜合評析包括以下內容:
1、從教學目標上分析
綜合評析
(既不就事論事也不空談理論)
作出綜合性評析意見
2、從處理教材上分析
3、從教學程序上分析
4、從教學方法與手段上分析
5、從教學基本功上分析
6、從教學效果上分析
7、從教學個性上分析
8、從教學思想上分析

(一)從教學目標上分析
目標是人做事的內在動因,目標越具體明確,做事的自覺性和積極性越高,效率越高,反之亦然。
教學目標是教學的出發點和歸宿,它的正確制訂和達成,是衡量課好壞的主要尺度,所以分析課首先要分析教學目標。
1、從教學目標制訂來看,要看是否全面、具體、適宜
2、從目標達成來看,要看教學目標是不是明確地體現在每一教學環節中,教學手段是否都緊密地圍繞目標,為實現目標服務。要看課堂上是否盡快地接觸重點內容,重點內容的教學時間是否得到保證,重點知識和技能是否得到鞏固和強化。
舉例略………
(二)從處理教材上做出分析
評析老師一節課上的好與壞不僅要看教學目標的制定和落實,還要看教者對教材的組織和處理。
1、教學目標具體全面
2、教學內容科學准確重點突出
3、教學方法靈活
4、教學狀態自然規范
5、教學手段運用恰當
(三)從教學程序上分析
1、看教學思路設計
(1)看教學思路設計符合不符合教學內容實際,符不符合學生實際
(2)看教學思路的設計是不是有一定的獨創性,超凡脫俗給學生以新鮮的感受
(3)教學思路的層次,脈絡是不是清晰
(4)看教師在課堂上教學思路實際運作的效果
2、看課堂結構安排
教學思路一課堂結構既有區別又有聯系,教學思路側重教材處理,反映教師課堂教學縱向教學脈絡,而課堂結構側重教法設計,反映教學橫向的層次和環節。它是指一節課的教學過程各部分的確立,以及它們之間的聯系、順序和時間分配。課堂結構也稱為教學環節或步驟。
舉例略……
(四)從教學方法和手段上分析
什麼是教學方法?它是指教師在教學過程中為完成教學目的、任務而採取的活動方式的總稱。但它不是教師孤立的單一活動方式,它包括教師「教學活動方式,還包括學生在教師指導下」「學」的方式,是「教」的方法與「學」的方法的統一。
評析教學方法與手段包括以下幾個主要內容。
1、看是不是量體裁衣,優選活用
我們知道,教學有法,但無定法,貴在得法。教學是一種復雜多變的系統工程,不可能有一種固定不變的萬能方法。一種好的教學方法總是相對而言的,它總是因課程,因學生,因教師自身特點而相應變化的。這就是說教學方法的選擇要量體裁衣,靈活運用。
舉例略……
2、看教學方法的多樣化
教學方法最忌單調死板,再好的方法天天照搬,也會令人生厭。教學活動的復雜性決定了教學方法的多樣性。所以評課既看教師是否能夠面向實際恰當地選擇教學方法,同時還要看教師能否在教學方法多樣性上下一番功夫,使課堂教學超凡脫俗,常教常新,富有藝術性。
3、看教學方法的改革與創新
評析教師的教學方法要評常規,還要看改革與創新。尤其是評析一些素質好的骨幹教師的課。既要看常規,更要看改革和創新。要看課堂上的思維訓練的設計,要看創新能力的培養,要看主體活動的發揮,要看新的課堂教學模式構建,要看教學藝術風格的形成等。
舉例略……
4、看現代化教學手段運用
現代化教學呼喚現化教育手段。「一支粉筆一本書,一塊黑板一張嘴」的陳舊單一教學手段應該成為歷史。看教師教學方法與手段的運用還要看教師適時,適當用了投影儀、錄音機、計算機、電視、電影、電腦等現代化教學手段。
5、從教師教學基本功上分析
教學基本功是教師上好課的一個重要方面,所以評析課還要看教師的教學基本功
(1)看板書(2)看教態(3)看語言(4)看操作
6、從教學效果上分析
課堂效果評析包括以下幾個方面。一是教學效率高,學生思維活躍,氣氛熱烈。二是學生受益面大,不同程度的學生在原有基礎上都有進步。知識、能力、思想情操目標達成。三是有效利用45分種,學生不得輕松愉快,積極性高,當堂問題當堂解決,學生負擔合理。
綜合分析還包括從教師教學個性上分析,從教學思想上分析等。
三、當前評課中的問題
評課,是指對課堂教學的成敗得失及其原因作切實中肯的分析和評價,並且能夠從教育理論的高度對一些現象做出正確的解釋。
由於受種種因素的影響,目前在評課的問題上,還存在許多不盡人意的地方,其表現如下:
(一)、重聽輕評
聽的多,評的少,這是普遍存在的一個問題。有些領導課聽了不少,但是沒有及時組織有關人員進行評議,自己也沒有及時同教師交換意見。當然聽課並非都要聽一節,評一節,但對於大多數的課能評則要評,能交換意見就要交換意見。如果有些該評的課而不評,一方面執教者心裡沒底;二是評課的作用沒得以發揮,聽課也就失去了意義。
(二)敷衍了事
即使有的課評了,有礙情面,評課敷衍了事,走過場。「不說好,不說壞,免得惹人怪」。評課大部分是虛假的評議,只講贊歌,不講缺點。評議會上,經常是發言只有三五人,評議只有三言兩語,評課冷冷清清。
(三)平淡膚淺
有的聽課者聽了一節課後,看不出什麼問題,筆記上沒寫出什麼,只是籠統地認為「這節課教得不錯」或者「這堂課教得很差」。有的評課者雖提了不少意見,但多半是枝節問題,教者板書如何,聲音大小,教態,拿教鞭的姿勢,圖表懸掛的高低等等。總之,評議平淡膚淺,泛泛而談,觸及不到問題,難怪有些老師感嘆這樣的評議沒啥意思。
(四)面面俱到
對一節課的評議應該從整體上分析評價,但決不是不分輕重、主次,而需要有所側重。即根據每一次的聽課目的和課型,以及學科特點突出重點。但實踐中有些評課面面俱到,因而泛泛而談,難以突破重點。
(五)參評面窄
評議上評的少,看的多。為了避免冷場,組織者只好指名道姓發言,而點的多是正副校長,教導主任,教研組長和個別骨幹教師,且大多屬於被動發方,因此評課場面冷清,難以形成各抒已見,暢所欲言的熱烈氣氛,不發言不等於沒有見解,這種評議就造成一部分人當面不討論,背後亂議論,還有的會上唱贊歌,會後亂「嘀咕」,結果給執教者弄得無所適從。
(六)以偏概全
還有一種傾向,評課時只評教師的一兩節課,不評教師系列課,很難作出全面評價的。這種走馬觀花的作法,無論是多麼有經驗的專家,也難以提出中肯意見。
(七)評「新棄」「舊」
眼下冠以「新方法」「新結構」「新課型」的課多起來了。對人們確有些吸引力。而對於傳統的東西,似乎就是「落後」「過時」的同義語,於是,凡是有「新」東西的地方就門庭若市,評課認認真真,而對傳統的東西不屑一顧。顯然這也是不妥當的。
四、評課心理誤區
(一)趨中心理誤區
(二)從眾心理誤區
(三)求全心理誤區
(四)成見心理誤區
五、評課形式
(一)個別交談式
這種形式是在聽課人數較少的情況下所採取的。也有在集體聽課後,覺得某些問題不便在眾人的公開場合談,而採取個別交談的方法。
(二)集中討論式
這種形式多是適用於公開課,實驗課和觀摩課。通常,這種課聽課人數比較多,有領導、教師,有時還有校外的同行,乃至上級行政領導和教研人員。
(三)書面評議式
面對面的交流或座談固然是一種好辦法,但也有一定的不足。一是時間緊迫,參加座談的人集中起來一次較困難,有時因時間短促來不及詳細評論。二是對課缺少充分的咀嚼或者拘於情面,也會影響評議效果。如果能夠用書面評論的方法,可以克服以上不足。
(四)師生互評式
師生互評法即是教評學的過程。是由師生共同參加評課。
(五)抽簽答辯式
這是以抽簽形式選出評課者幾名登台評課,然後由教育行政部門和業務部門組成評委,當場打分。答辯的內容分為必答題、抽答題和評委提出的即興題。在領導答辯前也可以先請教研部的同志先進行評課、示範。這種評課方法是把教學、評估、管理、經驗交流融為一體。

Ⅵ 初中地理如何評課

初中地理課如何評課?解答如下:

一、綜合評析法

(1)從教學目標上分析

(2)從處理教材上分析

(3)從教學程序上分析

(4)從教學方法與手段上分析

(5)從教學基本功上分析

(6)從教學效果上分析

(7)從教學個性個性上分析

(8)從教學思想上分析

二、單項評析法

從處理教材角度分析

1.從教學思路設計角度分析

2.從知識處理科學性.准確性角度分析

3.從突出重點,抓住關鍵角度分析

4.從搞好鋪墊,突破難點角度分析

從教學環節設計角度分析

1.從導入設計角度分析

2.從講授新課角度分析

3.從練習設計角度分析

4.從課堂小結角度分析

從教學手段運籌角度分析

1.從課堂情景設計角度分析

2.從課堂板書設計角度分析

3.從課堂提問設計角度分析

4.從運用電教手段角度分析

5.其他

從現代教育思想角度分析

1.從發揮學生主體活動角度分析

2.從重視思維訓練.能力培養角度分析

3.從重視學法指導角度分析

4.從重視學生創新能力角度分析

5.其他

Ⅶ 如何寫地理教學反思

我看教學反思
山東省鄒平縣月河中學 張廷芳

教學反思就是教師自覺地把自己的課堂教學實踐,作為認識對象而進行全面而深入的冷靜思考和總結,從而進入更優化的教學狀態,使學生得到更充分的發展。
一.教學反思的意義
教學反思不僅是個人的思想需要,而且是一種高尚的精神活動,是精神產品的再生產。反思是一種手段。反思後則奮進。存在問題就整改,發現問題則深思,找到經驗就升華。如此說來,教學反思的真諦就在於教師要敢於懷疑自己,敢於和善於突破、超越自我,不斷地向高層次邁進。教學反思是教師自身自覺地把自己的教學實踐作為認識對象進行反觀自照,屬於「個人奮斗」。你可能在燈光下靜夜思,回顧和展望。你可能倚著窗口,遙望星空,夜不能寐。正因為教學反思具有別人不可替代的個性化特徵,你就有可能形成個性化的教學模式。
二.教學反思的方法
第一,行動研究法。即把自己的教學實踐作為一個認識對象放在歷史過程中進行思考和梳理。同時開辟信息綠色通道,不斷地獲取學生的反饋意見,並把它作為另一個認識對象進行分析,最後把兩個具體的認識對象揉在一塊兒整合思考。教學反思貫穿於你的教學生涯,而不是某一階段的特殊任務。我思故我在,我思故我新。
第二,比較法。教學反思需要跳出自我,反思自我。所謂跳出自我就是經常地開展聽課交流,研究別人的教學長處,尤其是要研究優秀教師、特級教師的教學思想。他山之石,可以攻玉,通過學習比較,找出理念上的差距,解析手段、方法上的差異,從而提升自己。當然,無論是運用行動研究法還是比較法,我們都需要學習先進的教育教學理論,提高自己的理論水平,達到「會當凌絕頂,一覽眾山小」的境界。
教學反思的類型
1.「課後思」:一節課下來就總結思考,寫好課後記一得或教學日記,這對新教師非常重要;
2.「周後思」或「單元思」:也就是說,一周課下來或一個單元講完後反思,摸著石頭過河,發現問題及時糾正;
3「月後思」:對於自己一個月的教學活動進行梳理。如:月考後質量分析。
4.「期中思」:即通行的期中質量分析,這是比較完整的階段性分析。通過期中考試,召開學生座談會,聽取家長意見,從而進行完整的整合思考;也可以以一個學期、一個學年或一屆教學的宏觀反思。
教學反思是一種有益的思維活動和再學習活動。原本是我教學中的一種隨筆,自己堅持寫了多年。那時並沒有誰來要求我,是自己在教學實踐中的一種即時靈感。
在那些靈感中,我曾經記錄了孩子們課堂上閃光的身影,留下了我心中許多的不自禁的感動;那裡有我教學經驗的精彩描繪,也有我工作不慎時捅下的漏洞;在那裡,我曾經不斷地刷新一個真實的自我,也曾經輕輕地汲取營養為自身內需做補充;那裡有我的憂慮和困惑,那裡也有我的歡歌和笑語;更值得一提的是,那裡記載著我嘗盡了酸甜苦辣後的欣然:一步一個腳印踏踏實實地向前走,換來了一個又一個的小小成功。我曾經在內心一遍又一遍地對自己說:真心地感謝吧——教學反思。它給了我一個工作反省的機會,給了我一方滋養孩子成長的沃土,給了我一片展示自己才華的天地,幫助我一天天變得成熟、變得聰明。我永遠會對它有一份鍾情。
後來,教學反思不再為我所有,卻衍生成教學備課中的一種規定。它要求我們寫出東和西,寫出南和北。有些方面俱細之極很不容易被接受。尤其是教學中沒有什麼觸動而無病呻吟時的反思,簡直叫人覺得是一種難受。
我常想,教學反思畢竟是一種促進教學提高的手段或方式。它需要執筆者的用心,也需要執教中的細心,更需要過程中的真心。它不是靠規定就能生發出來的靈性。幹嘛那麼死板呀! 「規定型」的教學反思會有效嗎?

Ⅷ 地理教學評價

地理教學設計的評價標准:

一、教學目標設計

1.能正確解讀地理課標的陳述結構、分析課標要求。

2.全面、適切,「三維目標」有機統一,符合學生實際。

3.表述明確、可測,採用行為目標方式。

4.體現層次性、差異性,重點、難點准確。

二、教學內容設計

5.能對比和分析各種版本教材,把握教學的廣度和難度。

6.能把握使用教材的特點,教學內容組織有序、有效。

7.重視構建良好的地理認知結構。

8.突出人地關系、注重空間關系等,體現地理特色。

三、教學策略設計

9.能體現基本課堂教學結構所隱含的認知規律。

10.課堂交往方式多樣,合作、競爭和個體化活動和諧統一。

11.強調學生學習的基本過程與方法。

12.體現地理課堂教學特徵。

13.媒體選擇與組合體現實效性和先進性。

四、教學評價設計

14.體現對學習的積極評價,並強調標准參照評價。

15.評價內容全面,分層設計,充分運用地理語言。

16.形成性評價和總結性相結合。

五、整體設計

17.系統、全面、有序、反饋。

六、設計特色

18.考慮教師個人的風格、當地和學生特點,有獨創性。

地理課堂教學的評價標准

A、教師表現

一、內容呈現

1.目標呈現明確,並可激起學生學習願望。

2.內容充分分析和把握,體現知識結構和認知過程,有概括和檢查,滿足學生需求。

3.充分使用地理(含圖表)語言,體現地理特色。

二、組織教學

4.面向全體學生,體現差異,因材施教。

5.學法指導有效,情境創設合理,組織有序,引導得法。

6.教學民主,尊重、理解、激勵學生,師生互動,反饋與調控及時。

7.傳統與現代地理媒體、傳統與現代地理教學方法匹配、恰當。

B、學生表現

三、學習狀態

8.注意力集中,情緒飽滿,參與面廣,主體地位體現充分。

9.學習方式多樣,有自主學習、主動探究和合作交流的過程體現。

10.思維活躍,能質疑問難,充分展現自己的認識和見解。

四、學習效果

11.達到預期的基礎、提高、體驗等學習目標,有成功體驗。

12.學生會學,學習主動,課堂氣氛活躍。

13.思維活動有深度,情感交流充分。

C、整體效果

14.系統、有序,效果明顯。

D、特色創新

15.體現教師個人的風格、當地和學生特點,有獨創性。

教學反思寫什麼?

課後用隨筆的方式及時記下教學中的點滴體會和感受,是實現自我反思、監控的最直接、最簡易的方式。具體可從以下幾方面進:

(1)記錄反思課堂的成功之舉。主要包括教學過程中達到預設目標的做法和措施,教學思想、原理及方法的滲透、遷移和應用的過程,感觸與創新等。

(2)記錄反思「敗筆」之處。即使是成功的課堂教學也難免有疏漏失誤之處,對它們進行回顧、梳理並作深刻的反思、探究和剖析,使之成為以後汲取的教訓。

(3)記錄教學機智。課堂教學中,師生的思想及情感交流往往會因為一些偶發事件而產生瞬間靈感,這些「智慧的火花」常常是不由自主、突然而至的,若不及時利用課後反思去捕捉,便會因時過境遷而煙消雲散。

(4)記錄和反思學生見解。學生總會有「創新的火花」閃爍,提出一些獨到的見解、思路和好的方法,這些都可以作為教學資源,使課堂教學得以補充和完善。

(5)記再教設計。通過梳理與反思,對課堂的教與學和得與失有一個清晰的認識,進行必要的歸類與取捨,對如何再教這部分內容做些思考,寫出「再教設計」。

我們地理教師還可以在下一班中,即時再實施、再感悟,這樣可以做到揚長避短、精益求精,把自己的教學水平提到一個新的境界和高度。總之,寫課後反思,貴在及時,貴在堅持,貴在執著追求。一有所得所悟,及時記錄,有話則長,無話則短,以記促思,以思促教。

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