① 通用电气公司GE怎么样,好不好,发展前景等评价
通用电气公司(GE)是一个世界500强的企业,当然也是一个非常好的公司了。在中国有很多的分公司,干的活也非常多。各分公司的情况各不相同。
② 美国通用电气(GE)的发展前景怎么样
挺好的呀,各领域全面开花。就比方说,在刚刚过去的2020年,GE凭借其在航空、能源、医疗和工业数字化等关键领域的创新技术和解决方案,携双展台参展第三届进博会,而且还与海南省人民政府签署了战略合作备忘录。GE医疗中国还在上个月推出了首款人工智能乳腺机新品——Seno Crystal Nova AI,它集创新乳腺影像采集处理和人工智能(AI)辅助诊断平台于一身,可以协助医生提升诊断效率及准确率,能够为乳腺影像诊断资源缺乏的基层医疗单位提供很多帮助。像这样有技术又有责任感的企业,发展前景应该不用愁吧。
③ GE怎么样
GE对人体的作用:
1、活化生物电流,促进血液循环,改善及预防身体的不适感。
2、保护红血球,抵抗外来射线的袭击,使之不受损害。
3、代谢、免疫力恢复并提高身体的自然治愈力。
4、抗肿瘤,抗炎症,抗病毒。
锗(Germanium)是一种化学元素,元素符号Ge,原子序数32,原子量72.64,在化学元素周期表中位于第4周期、第IVA族。锗单质是一种灰白色准金属,有光泽,质硬,属于碳族,化学性质与同族的锡与硅相近,不溶于水、盐酸、稀苛性碱溶液,溶于王水、浓硝酸或硫酸,具有两性,故溶于熔融的碱、过氧化碱、碱金属硝酸盐或碳酸盐,在空气中较稳定。
在自然界中,锗共有五种稳定核素:70Ge,72Ge,73Ge,74Ge,76Ge,在700℃以上与氧作用生成GeO2,在1000℃以上与氢作用,细粉锗能在氯或溴中燃烧,锗是优良半导体,可作高频率电流的检波和交流电的整流用,此外,可用于红外光材料、精密仪器、催化剂。锗的化合物可用以制造荧光板和各种折射率高的玻璃。
锗、锡和铅在元素周期表中是同属一族,后两者早被古代人们发现并利用,而锗长时期以来没有被工业规模的开采。这并不是由于锗在地壳中的含量少,而是因为它是地壳中最分散的元素之一,含锗的矿石是很少的。
④ 通用电气(GE)作为一家百年企业,有谁知道GE怎么样呢
您好题主,作为一家有着超过125年发展历史的全球领先数字工业公司,GE正不断创造着工业的未来。GE的业务遍及全球180多个国家和地区,拥有30多万名员工。GE帮助当今世界应对能源、医疗、交通等领域最严苛的挑战,助力驱动世界前行。GE将世界一流的工程技术实力与软件及分析相结合,让世界更高效、更可靠、更安全,如果回答能够帮助到你,请给予采纳哈,谢谢了。
⑤ GE公司介绍,以及关于医疗系统方面得介绍。
通用电气公司GE是全球最大的跨行业经营的科技、制造和服务型企业之一,致力于解决世界上最棘手的一些问题。GE的产品和服务范围广阔,从飞机发动机、发电设备、水处理和安防技术,到医疗成像、商务和消费者融资、媒体,客户遍及全球100多个国家,拥有30多万员工。杰夫·伊梅尔特先生是现任董事长及首席执行官。 GE医疗在医学成像、信息技术、医学诊断、病人监护以及生命支持系统、疾病研究、药品开发、生物药品生产技术的专业技术处于全球领先地位,致力于更早地发现疾病,并帮助治疗。 GE医疗自1991年活跃于中国市场,目前拥有3,000名员工,业务遍及北京、上海、无锡、广州等全国25个地区。在北京建有CT扫描系统、核磁共振成像系统、和X光成像系统工厂;上海则扩建生产基地,预备向中国以及中国以外的美国及全球市场提供造影剂产品;另外在无锡建有超声和病患监护仪设备工厂。
⑥ 在通用医疗(GE Healthcare)工作是怎样一番体验
很累,工作压力很大。
GE的hr和管理层有一句口头禅:什么时候你感觉到轻松了,也就意味着你要离开ge了。所以先提醒你一下,在ge想追求work life balance是很奢侈的事情(极少部分的行政后勤岗位除外)。
简介
工作压力和强度:总体来说,ge medical的压力和工作量、强度都是行业内出了名的高的(可能要比四大的要稍好点)。每年都会有不少人是累跑的(like me),跳槽到其他公司的人大多都会是觉得是很轻松的,以前被虐多的后遗症。
末位淘汰制:这个玩意一直是听说而已,实际被公司淘汰的人比较少的(偶尔有些新人会很快被k掉,主要原因一般是做人做事不行,得罪人),大部分是自己熬不住走人的。
⑦ GE通用电气医疗设备方面销售的个人成长空间以及待遇怎么样
这家公司的研发和销售都一般性,处于中下游水平,主要是靠ge的牌子在吃老本。关键是薪水太低,销售也没有太多提成,据了解销售的提成非常非常低。更糟糕的是常常有大量加班,没有加班费。ge的策略是不停地压低成本,压榨员工,全球着名的低薪企业,内部普遍对此怨声载道。管理层喜欢各种低级的洗脑,官僚得很,比较像国企吧。管理方面看上去也一般性,流程繁琐复杂,把人管死管傻了。前几年无锡ge医疗还被自己的一个员工给告了,貌似就是因为太多的无偿加班吧。现在貌似还没了解呢。
⑧ 通用电气(GE)在中国发展得怎么样,本人电气专业即将毕业,想知道他家值得投简历吗
作为内部员工,我可以说在跨国公司里,我们通用电气在中国发展得算很好的了,还是很值得一投的。不知道你有没有关注过进博会,我们已经连续三年参展了,今年又升级了展台规模,首发和首展了好多产品呢。你学电气的应该对9HA燃机很感兴趣,这也代表了我们通用电气最领先、最高效的燃气发电技术,我们还展示了迄今为止容量最大、功率最强的Cypress柏树平台陆上风电机组模型,不是我骄傲,我们通用电气的技术水平在行业里一直挺拔尖的。而且在发电方面,我们的业务也很广泛,跨越能源行业的各个领域,包括煤、石油、天然气、核能、可再生能源如风能、太阳能与生物气能以及其他可替代能源。不知道有没有你喜欢的方向,你平时可以多关注关注我们的官网,里面有很多校园招聘信息,有想做的工作就投个简历试试,不吃亏~
⑨ 在GE通用电气工作怎么样有什么感受
在无锡的ge医疗呆过。收入很差,与企业名气以及工作量不成比例,效益靠压榨基层员工的劳动力产生。加班几乎从来没有加班费。管理体制冗繁僵硬。官僚主义严重,官大一级压死人。各种毫无意义的流程,线上课程浪费了大量宝贵的时间,正事儿得等到加班时候做,不爽。管理层喜欢给员工洗脑,但水平比较低,缺乏激励性,次数多了大家都乏了。
当年有个员工因为超时加班没有加班费还把无锡ge给告上法庭,沸沸扬扬,貌似现在还没了解。
不建议去ge工作,性价比太低,个人的素质和能力水平也很难在那里得到提高
⑩ GE怎么样有了解的吗
GE(通用电气)还可以,的发展规模是很庞大,业务范围涉及了多个领域:数字、医疗、航空、发电、可再生能源、石油天然气等。GE航空更是在巴黎航展上签订了550亿美元的订单,覆盖了喷气发动机、服务、航电和数字产品,这些订单也足以说明了GE拥有被大家信任的强大实力。
通用电气公司的历史可追溯到托马斯·爱迪生,于1878年创立了爱迪生电灯公司。1892年,爱迪生电灯公司和汤姆森-休斯顿电气公司合并,成立了通用电气公司(GE)。
通用电气管理体制
通用电气公司的科研工作分为基础理论和应用研究两个方面。它的研究与发展中心从事于这两方面的工作,而着重于基础理论研究,为全公司服务,同时对各行业共性的一些课题进行联合研究。这个研究与发展中心的前身是该公司在1900年成立的一个实验室。
也是美国从事基础研究的第一家工业实验室。它的创始人是美国麻省理工学院的一位青年化学家怀特纳和通用电气公司的两名技术人员。这个实验室的早期研究工作主要是在电灯泡、X射线管、闸流管及有关的化学、冶金方面进行基础研究。
以上内容参考网络-通用电气